প্রতীকী চিত্র: EB-3-এর টাকা দেওয়ার আগে খাতভিত্তিক খরচ ও লিখিত শর্ত যাচাই।
EB-3-এর জন্য একটি মোট খরচ শুনে অনেকেই প্রথমে ভাবেন, টাকাটা জোগাড় করতে পারবেন কি না। কিন্তু তার আগে আরেকটি প্রশ্ন করা দরকার: কোন কাজের জন্য কত টাকা, কে নেবেন এবং সেই খরচ আপনার দেওয়ার কথা কি না। একই প্যাকেজের মধ্যে থাকা সব খরচের নিয়ম এক নয়। বিশেষ করে নিয়োগদাতার PERM বা স্থায়ী labor certification-এর খরচ আলাদা করে বুঝতে হবে।
মূল কথাটি হলো: নিয়োগদাতা সাধারণভাবে নিজের PERM-সংক্রান্ত খরচ স্পনসর করা কর্মীর কাছ থেকে আদায় করতে পারেন না। আবার এর অর্থ এই নয় যে অভিবাসনের শুরু থেকে শেষ পর্যন্ত আপনার সব ব্যক্তিগত খরচ নিয়োগদাতা দেবেন। তাই ধাপ, সেবা ও টাকা দেওয়ার দায়িত্ব আলাদা করে দেখুন। এই লেখাটি খরচ যাচাইয়ের নির্দেশনা; কোনো ব্যক্তির ভিসা বর্তমানে ইস্যু করা যাবে কি না, তার সিদ্ধান্ত নয়।
১. মোট টাকা দেখার আগে খরচগুলো আলাদা করুন
সাধারণ EB-3 Other Worker প্রক্রিয়ায় labor certification, নিয়োগদাতার I-140 immigrant petition এবং immigrant visa application আলাদা ধাপ। USCIS-এর ব্যাখ্যায় Other Workers-এর কাজ দুই বছরের কম প্রশিক্ষণ বা অভিজ্ঞতা চায় এবং সাময়িক বা মৌসুমি নয়। টাকা দেওয়ার চুক্তি করলেই চাকরি ও অভিবাসনের প্রয়োজনীয় শর্ত পূরণ হয়ে যায় না।
কোটেশনে প্রতিটি ধাপের খরচ আলাদা করে দিতে বলুন। নিয়োগদাতার PERM-এর কাজ, পরের ধাপের petition, ভিসা প্রক্রিয়া, আপনার নিজস্ব আইনি পরামর্শ, অনুবাদ, মেডিকেল ও ভ্রমণ এক লাইনে রাখলে বোঝা কঠিন হয়। প্রতিটি খাত আপনার পরিবারের ক্ষেত্রে লাগবে কি না এবং কে দেবেন, সেটিও লিখিতভাবে পরিষ্কার করুন। তালিকায় একটি খরচ থাকলেই সেটি আপনার কাছ থেকে নেওয়া আইনসম্মত, এমন ধরে নেবেন না।
কোরিয়ায় থাকলে কোন মুদ্রায় হিসাব হচ্ছে, সেটাও খেয়াল করুন। কোটেশন ডলারে, কিন্তু বিল কোরিয়ান ওনে হলে কোন দিনের বিনিময় হার ব্যবহার হয়েছে জানতে চান। বাংলাদেশ থেকে টাকা পাঠালে মূল transfer receipt ও টাকার উদ্দেশ্যের ব্যাখ্যা একসঙ্গে রাখুন। এগুলো হিসাব পরিষ্কার রাখার পরামর্শ, নতুন কোনো অভিবাসন আবেদনের বাধ্যতামূলক নথির তালিকা নয়।
২. PERM-এর খরচ নিয়ে নিয়মটি কী বলে
20 CFR 656.12 অনুযায়ী, permanent labor certification পাওয়ার সঙ্গে যুক্ত কাজের জন্য নিয়োগদাতা টাকা চাইতে বা গ্রহণ করতে পারেন না। এর মধ্যে নিয়োগদাতার আইনজীবীর ফিও পড়ে। আবেদন করতে রাজি হওয়ার বিনিময়ে টাকা নেওয়া এবং প্রস্তুতি বা জমা দেওয়ার খরচ পরে ফেরত নেওয়া, দুটিই এই নিয়মের আওতায় আসে। DOL-এর ব্যাখ্যায় recruitment-এর খরচও অন্তর্ভুক্ত।
নিয়মটি labor certification-এর আবেদন বা অনুমোদিত certification কেনাবেচাও নিষিদ্ধ করেছে। নিয়োগদাতার সঙ্গে প্রতিষ্ঠিত ব্যবসায়িক সম্পর্ক আছে এবং কর্মীর কাজ থেকে উপকৃত হবে, এমন নির্দিষ্ট তৃতীয় পক্ষের জন্য একটি সীমিত ব্যতিক্রম রয়েছে। এটিকে আবেদনকারীর কাছ থেকে সাধারণভাবে টাকা নেওয়ার অনুমতি হিসেবে ব্যবহার করা যায় না। কেউ এই ব্যতিক্রমের কথা বললে উপযুক্ত আইনজীবীর কাছে তার ভিত্তি যাচাই করুন।
এখানে টাকা দেওয়া বলতে শুধু আগাম ব্যাংক transfer বোঝায় না। বেতন বা সুবিধা কমিয়ে নেওয়া, বেতন থেকে কেটে রাখা এবং বিনা পারিশ্রমিকে কাজ করানোও নিয়মের মধ্যে আছে। খরচের নাম বদলে “সার্ভিস প্যাকেজ” দেওয়া বা চাকরি শুরুর পর টাকা নেওয়ার কথা বললেই বিষয়টির সমাধান হয় না। আসলে কোন খরচ আদায় করা হচ্ছে, সেটাই দেখতে হবে। এটি বিদ্যমান নিয়মের ব্যাখ্যা, নতুন প্রস্তাবিত কোনো ঘোষণা নয়।
৩. আপনার আইনজীবী ও নিয়োগদাতার আইনজীবীর কাজ বুঝুন
একই নিয়মে কর্মী নিজের কিছু খরচ, যেমন নিজের পক্ষে আলাদা আইনজীবীর পরামর্শের খরচ দিতে পারেন। তবে labor certification প্রক্রিয়ায় একই আইনজীবী যদি কর্মী ও নিয়োগদাতা দুজনের প্রতিনিধিত্ব করেন, সংশ্লিষ্ট খরচ নিয়োগদাতাকে বহন করতে হয়। তাই আইনজীবী কার পক্ষে কাজ করছেন এবং তাঁর দায়িত্ব কোন ধাপ পর্যন্ত, তা শুরুতেই জেনে নিন।
আপনার ব্যক্তিগত পরিস্থিতি স্বাধীনভাবে পর্যালোচনা করা আর নিয়োগদাতার PERM আবেদন প্রস্তুত করা এক কাজ নয়। কিন্তু বিলে শুধু “ব্যক্তিগত legal fee” লেখা থাকলেই পার্থক্যটি প্রমাণ হয় না। কাজের বিবরণ, আইনজীবীর দায়িত্বের লিখিত শর্ত এবং তার মধ্যে নিয়োগদাতার কোনো কাজ আছে কি না জানতে চান। একসঙ্গে কয়েক ধরনের কাজ থাকলে টাকা দেওয়ার আগে আলাদা ব্যাখ্যা নিন।
PERM-এর এই নিয়ম দিয়ে I-140, দূতাবাসের প্রক্রিয়া বা পরের সব ধাপের খরচের দায়িত্ব নির্ধারণ করা ঠিক হবে না। সেগুলো প্রযোজ্য নিয়ম ও চুক্তি অনুযায়ী আলাদাভাবে দেখতে হবে। আবার পরামর্শসেবার চুক্তি আছে বলেই প্রতিটি চার্জ বৈধ হয়ে যায় না। খাতভিত্তিক হিসাব প্রশ্নগুলো চিহ্নিত করতে সাহায্য করে; প্রয়োজনীয় আইনি পর্যালোচনার জায়গা নেয় না।
৪. সরকারি ফি সরকারি নির্দেশনার সঙ্গে মিলিয়ে নিন
সরকারি ফি ও সেবা দেওয়ার পারিশ্রমিক আলাদা রাখুন। USCIS-এ টাকা দেওয়ার সময় সরকারি fee schedule এবং সংশ্লিষ্ট ফর্মের নির্দেশনা দেখুন। ভিসা প্রক্রিয়ার জন্য Department of State-এর fee page ও নিজের কেসের নির্দেশনা অনুসরণ করুন। পুরোনো স্ক্রিনশট বা অন্য পরিবারের বিল দেখে বর্তমান ফি নিশ্চিত করবেন না।
Department of State জানায়, প্রযোজ্য immigrant visa fee বয়স নির্বিশেষে প্রত্যেক আবেদনকারীর জন্য দিতে হয় এবং তা ফেরতযোগ্য নয়। কোথায় ও কখন ফি দিতে হবে, সে বিষয়ে NVC-এর নির্দেশনা অনুসরণ করতে হয়। তবে সরকারি ফি ফেরতযোগ্য নয় বলে কোনো পরামর্শদাতা প্রতিষ্ঠানের পুরো প্যাকেজও ফেরতযোগ্য নয়, এমন সিদ্ধান্ত আসে না। ব্যক্তিগত সেবার চার্জ ও সরকারকে দেওয়া অর্থ আলাদা বিষয়।
মেডিকেল, কাগজপত্র প্রস্তুত ও ভ্রমণের জন্য অন্য প্রতিষ্ঠানে আলাদা খরচ হতে পারে। কোটেশনে এগুলো আছে কি না, স্বামী বা স্ত্রী ও সন্তানদের খরচ কীভাবে ধরা হয়েছে, জানতে চান। এখনো নিশ্চিত নয় এমন অঙ্ককে সম্ভাব্য খরচ হিসেবে আলাদা রাখুন। পরিবারের সদস্য, সেবার পরিধি ও খরচের দায়িত্ব না জেনে একটি “মোট EB-3 খরচ” বললে প্রয়োজনীয় পার্থক্যগুলো আড়াল হয়ে যায়।
৫. পরিকল্পনা বদলালে চুক্তিতে কী হবে, আগে পড়ুন
প্রতিটি কিস্তির সঙ্গে নির্দিষ্ট কাজ বা নথিভুক্ত ধাপের সম্পর্ক থাকা ভালো। “প্রসেসিং এগোলে দ্বিতীয় কিস্তি” বললে যথেষ্ট পরিষ্কার হয় না। ঠিক কোন ঘটনা ঘটলে টাকা দিতে হবে, তার প্রমাণ কে দেবেন এবং সেটি না ঘটলে কী হবে, লিখিতভাবে জানতে চান। চুক্তির একটি ধাপ সরকারের সিদ্ধান্ত পাওয়ার নির্দিষ্ট সময়ের নিশ্চয়তা নয়।
সই করার আগে বাতিল ও refund-এর শর্ত পড়ুন। ইতিমধ্যে শেষ হওয়া কাজ, এখনো না দেওয়া সেবা এবং অন্য প্রতিষ্ঠানে পরিশোধ করা খরচ আলাদা করে জানতে চান। টাকা ফেরতের আবেদন কোথায় করবেন, কী নথি লাগবে এবং আবেদন পর্যালোচনার সময়সীমা কী, সেটিও জেনে রাখুন। প্রকৃত অধিকার চুক্তি ও প্রযোজ্য আইনের ওপর নির্ভর করে; শুধু বিজ্ঞাপনের প্রতিশ্রুতি দিয়ে তা নির্ধারণ হয় না।
নিয়োগদাতা সরে গেলে, কাজ বদলালে বা নতুন সেবা প্রস্তাব করা হলে বাড়তি টাকা দেওয়ার আগে লিখিত ব্যাখ্যা নিন। এতে আপনার আবেদনে কী প্রভাব পড়বে এবং নতুন করে কোন কাজ করা হবে, জানতে চান। আগের টাকা দিয়ে ইচ্ছামতো অন্য চাকরি বা অনুমোদন নেওয়া যায়, এমন ধরে নেবেন না। কেসের প্রভাব নিয়ে উপযুক্ত মার্কিন অভিবাসন আইনজীবীর এবং চুক্তির বিরোধ হলে সংশ্লিষ্ট বিষয়ে যোগ্য পরামর্শদাতার সহায়তা নিন।
৬. টাকা দেওয়ার আগে পাঁচটি প্রশ্ন করুন
- উদ্দেশ্য: ঠিক কোন কাজ বা সরকারি ফির জন্য এই টাকা?
- গ্রহীতা: কোন আইনি প্রতিষ্ঠান টাকা নেবে, ব্যাংক হিসাবের নাম কি বিলের সঙ্গে মেলে?
- দায়িত্ব: খরচটি আপনাকে দিতে বলা হচ্ছে কেন, বিশেষ করে PERM-এর সঙ্গে যুক্ত হলে?
- প্রমাণ: কোন invoice, receipt বা সম্পন্ন কাজের প্রমাণ পাবেন?
- পরিবর্তন: কাজ থেমে গেলে, বদলালে বা সেবা না পেলে কী হবে?
চুক্তি, বিল, টাকা পাঠানোর প্রমাণ ও লিখিত ব্যাখ্যা তারিখ অনুযায়ী এক জায়গায় রাখুন। শর্ত বদলালে আগের কপিও সংরক্ষণ করুন। বিলে শুধু “processing fee” থাকলে নিজে অর্থ ধরে না নিয়ে খাতভিত্তিক বিবরণ চান। কোনো সন্দেহজনক খরচ ইতিমধ্যে দিয়ে থাকলে প্রমাণ রেখে পরামর্শ নিন। নথিতে মিল দেখানোর জন্য তারিখ বদলাবেন না বা ভুল ব্যাখ্যায় সই করবেন না।
যেসব প্রশ্ন প্রায়ই আসে
নিয়োগদাতা কি EB-3-এর সব খরচ দেবেন?
না। PERM-এর নিয়ম দিয়ে সব ব্যক্তিগত খরচ, petition, ভিসা ও স্থানান্তরের খরচের দায়িত্ব নির্ধারিত হয় না। প্রতিটি খরচের উদ্দেশ্য ও আইনসম্মত দায়িত্ব আলাদা করে বুঝতে হবে।
চাকরি শুরুর পরে বেতন থেকে PERM-এর টাকা কাটতে পারেন?
পরে নিলেও নিষেধাজ্ঞা দূর হয় না। নিয়মে বেতন ও অন্যান্য সুবিধা ছাড় দেওয়ার বিষয়ও আছে। এমন কোনো টাকা ফেরত দেওয়ার শর্ত থাকলে সম্মতি দেওয়ার আগে পর্যালোচনা করান।
সরকারি receipt থাকলেই কি পুরো প্যাকেজ ঠিক?
না। receipt যে সরকারি payment-এর জন্য, সেটির প্রমাণ দেয়। অন্য consulting charge, নিয়োগদাতার খরচ ফেরত নেওয়া বা refund-এর শর্ত বৈধ কি না, তা প্রমাণ করে না।
“অনুমোদন নিশ্চিত করার ফি” বলে বাড়তি টাকা চাইলে কী করব?
ব্যক্তিগত অর্থপ্রদান সরকারি অনুমোদন নিশ্চিত করতে পারে না। আসল সেবা কী, তার ভিত্তি কী এবং লিখিত শর্ত কী, জানতে চান। ব্যাখ্যা অস্পষ্ট থাকলে স্বাধীন পরামর্শ নিন।
খরচ নিয়ে পরামর্শের জন্য কী নিয়ে যাব?
কোটেশন, সই করা চুক্তি, বিল, receipt এবং কেসের বর্তমান ধাপের ছোট বিবরণ নিন। কোন চার্জ বুঝতে পারছেন না চিহ্নিত করুন। ব্যক্তিগত নথি নির্ধারিত নিরাপদ মাধ্যমে দিন।
সরকারি সূত্র ও যাচাইয়ের তারিখ
যাচাই: ২২ অক্টোবর ২০২৬। এটি সাধারণ তথ্য, ব্যক্তিগত চুক্তি, যোগ্যতা বা ভিসা ইস্যুর সিদ্ধান্ত নয়। টাকা দেওয়ার আগে প্রযোজ্য নিয়ম ও নিজের কেসের নির্দেশনা আবার মিলিয়ে নিন।
- USCIS: EB-3-এর শ্রেণিবিভাগ
- 20 CFR 656.12: অননুমোদিত কেনাবেচা ও অর্থপ্রদান
- DOL: PERM-এর অর্থপ্রদান নিয়ে ব্যাখ্যা ও Schedule A-এর প্রশ্ন
- USCIS: বর্তমান fee schedule
- Department of State: employment-based immigrant visa প্রক্রিয়া ও খরচ
আপনার প্রস্তুতি নিয়ে GVS-এর সঙ্গে কথা বলুন
আমাদের EB-3 সেবার তথ্য এবং কোরিয়ায় থাকা আবেদনকারীদের NVC নথি প্রস্তুতির নির্দেশনা পড়তে পারেন। নিজের প্রস্তুতি ও আইনি পর্যালোচনার জন্য প্রয়োজনীয় প্রশ্ন নিয়ে আলোচনা করতে চাইলে সংক্ষেপে পরিস্থিতি জানিয়ে GVS-এর সঙ্গে যোগাযোগ করুন।